- Информация об организации
- Противодействие коррупции
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- АДМИНИСТРАЦИЯ МЕДВЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 27.06.2012 №410 О Порядке увольнения (освобождения от должности) лиц, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Медвенского района Курской области, в связи с утратой доверия
Январь
5
|
Февраль
2
|
Март
6
|
Апрель
0
|
Май
0
|
Июнь
0
|
Июль
0
|
Август
0
|
Сентябрь
0
|
Октябрь
0
|
Ноябрь
0
|
Декабрь
0
|
АДМИНИСТРАЦИЯ МЕДВЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 27.06.2012 №410 О Порядке увольнения (освобождения от должности) лиц, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Медвенского района Курской области, в связи с утратой доверия
АДМИНИСТРАЦИЯ
МЕДВЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
27.06.2012 года 410
от ________________________ №________
поселок Медвенка
О Порядке увольнения (освобождения от должности) лиц,
замещающих должности муниципальной службы в
Администрации Медвенского района Курской области,
в связи с утратой доверия
В соответствии с частью 1 статьи 13.1. Федерального закона от 25.12.2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции» (в редакции от 21.11.2011 года №329-ФЗ), частью 2 статьи 27.1. Федерального закона от 02.03.2007 года №25-ФЗ (в редакции от 21.11.2011 года №329-ФЗ) «О муниципальной службе в Российской Федерации», ПОСТАНОВЛЯЮ:
1.Утвердить прилагаемый Порядок увольнения (освобождения от должности) лиц, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Медвенского района Курской области, в связи с утратой доверия.
2.Рекомендовать главам поселений Медвенского района Курской области разработать и утвердить Порядок, аналогичный утвержденному пунктом 1 настоящего постановления.
3.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации Н.Н.Пинаеву.
Глава Медвенского района Н.С.Зюзин
Утвержден
постановлением Администрации
Медвенского района
от 27.06.2012г. №410
ПОРЯДОК
увольнения (освобождения от должности) лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации Медвенского района
Курской области в связи с утратой доверия
Настоящий Порядок разработан на основании части 1 статьи 13.1 Федерального закона от 25.12.2008 года №273-ФЗ «О противодействии коррупции» (в редакции от 21.11.2011 года №329-ФЗ), и определяет порядок увольнения (освобождения от должности) лиц, замещающих должности муниципальной службы в Администрации Медвенского района Курской области в связи с утратой доверия.
1.Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы в Администрации Медвенского района Курской области, подлежит увольнению (освобождению от замещаемой должности муниципальной службы) в связи с утратой доверия в случае:
1) непринятия муниципальным служащим мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является;
2) непредставления муниципальным служащим сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений;
3) участия муниципального служащего на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;
4) осуществления муниципальным служащим предпринимательской деятельности;
5) вхождения муниципального служащего в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.
2.Муниципальный служащий, замещающий муниципальную должность в Администрации Медвенского района Курской области, которому стало известно о возникновении у подчиненного ему лица личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, подлежит увольнению (освобождению от замещаемой должности) в связи с утратой доверия также в случае непринятия муниципальным служащим, замещающим муниципальную должность, мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого является подчиненное ему лицо.
3.Увольнение муниципального служащего в Администрации Медвенского района Курской области, замещающего муниципальную должность в связи с утратой доверия производится распоряжением Администрации Медвенского района Курской области на основании:
1) акта о результатах проверки, проведенной общим отделом Администрации Медвенского района Курской области;
2) рекомендации комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в случае, если акт о результатах проверки направлялся в комиссию;
3) объяснений муниципального служащего;
4) иных материалов.
При решении вопроса об увольнении учитывается характер совершенного муниципальным служащим Администрации Медвенского района Курской области коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения муниципальным служащим Администрации Медвенского района Курской области своих должностных обязанностей.
Дисциплинарное взыскание в виде увольнения за утрату доверия применяется не позднее одного месяца со дня поступления информации о совершении муниципальным служащим Администрации Медвенского района Курской области коррупционного правонарушения, не считая периода временной нетрудоспособности муниципального служащего Администрации Медвенского района Курской области, пребывания его в отпуске, других случаев его отсутствия на рабочем месте по уважительной причине, а также времени проведения проверки и рассмотрения ее материалов комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации Медвенского района Курской области и урегулированию конфликта интересов. При этом взыскание должно быть применено не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении коррупционного правонарушения.
«В акте о применении к муниципальному служащему Администрации Медвенского района Курской области дисциплинарного взыскания в виде увольнения по недоверию за совершение им коррупционного правонарушения в качестве основания применения взыскания указывается часть 1 или 2 статьи 27.1 Федерального закона от 02.03.2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».ред. от
Копия акта о применении к муниципальному служащему Администрации Медвенского района Курской области взыскания с указанием коррупционного правонарушения и нормативных правовых актов, положения которых им нарушены, или об отказе в применении такого взыскания с указанием мотивов вручается муниципальному служащему под расписку в течение пяти дней со дня издания соответствующего акта.
Муниципальный служащий Администрации Медвенского района Курской области вправе обжаловать взыскание в письменной форме в установленном законом порядке.
- Генеральный план и Градостроительное зонирование
- Территориальная избирательная комиссия района информирует
-
Градостроительство
- Сведения с использованием координат о местах нахождения объектов,в отношении которых выданы разрешения на строительство или реконструкцию
- Реестр разрешений на ввод в эксплуатацию жилых зданий
- Реестр разрешений на строительство жилых зданий
- Проект планировки и межевания \"Газоснабжение д. Масловка Большесолдатского района
- Нормативы градостроительного проектирования
- Проект планировки и межевания \"Курская - Мираторг\"
- Административные регламенты
- Кадры
- Глава Администрации
- Заместители, начальники управления и специалист по вопросам обращения граждан
- Администрация Медвенского района
- Обращение граждан
- Муниципальные услуги
- Наградная деятельность
- Справочник отделов Администрации
- Комиссии, советы, штабы, коллегии муниципального значения
-
Противодействие коррупции
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Методические материалы
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
- Обратная связь для сообщений о фактах коррупции
- Антикоррупционное просвещение
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Доклады, отчеты, обзоры
-
Информация
-
Структура и структурные подразделения
- Архивный отдел
- Главный специалист-эксперт, секретарь административной комиссии
- Консультант по мобилизационной работе
- Общий отдел
- Отдел ЗАГС
- Отдел по информационно-программному обеспечению
- Отдел по опеке и попечительству
- Отдел финансово-бюджетного контроля
-
Управление аграрной политики
- Полномочия, задачи и функции отдела
- Заместитель Главы Администрации, начальник управления аграрной политики
- Главный специалист - эксперт по вопросам растениеводства в АПК управления аграрной политики
- Заместитель начальника управления по вопросам АПК, бухгалтер
- Главный специалист - эксперт по вопросам кадровой и информационной работы в АПК управления аграрной политики
-
Управление по вопросам социальной защиты населения, семейной политики, делам несовершеннолетних
- Полномочия, задачи и функции отдела
- Начальник управления
- консультант, главный бухгалтер управления по вопросам социальной защиты населения, семейной политики, делам несовершеннолетних
- ведущий специалист-эксперт управления по вопросам социальной защиты населения, семейной политики, делам несовершеннолетних
- главный специалист-эксперт, ответственный секретарь комиссии по делам несовершеннолетних
- Режим работы
- Управление по вопросам строительства, ЖКХ, имущественных и земельных правоотношений
- Управление по экономическим вопросам, бюджетному учету и отчетности, трудовым отношениям
- Управление финансов
- Юридический отдел
- МКУ \"Отдел ГО и ЧС\"
-
Муниципальные правовые акты
- Проекты
- Решения Представительного Собрания
- Распоряжения Администрации
- Распоряжения Главы
- Постановления Администрации
- Постановления Главы
-
Муниципальные программы
- Развитие малого и среднего предпринимательства
- Развитие культуры
- Социальная поддержка граждан
- Развитие образования
- Охрана окружающей среды
- Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан в Медвенском районе
- Повышение эффективности работы с молодежью, организация отдыха и оздоровления детей, молодежи, развитие физической культуры и спорта
- Развитие муниципальной службы
- Сохранение и развитие архивного дела
- Развитие транспортной системы, обеспечение перевозки пассажиров в Медвенском районе Курской области и безопасности дорожного движения
- Профилактика правонарушений
- Защита населения и территории от чрезвычайных ситуаций, обеспечение пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах Медвенского района Курской области
- Повышение эффективности управления финансами
- Социальное развитие села
- Содействие занятости населения
- Энергосбережение и повышение энергетической эффективности в Медвенском районе Курской области
- Районные целевые программы
- Административная реформа
- Рекомендации публичных слушаний
63.6% | информация изложена доступно и в полном объёме | + |
7 | ||
18.2% | информация изложена доступно и требует дополнений | + |
2 | ||
9.1% | информация изложена в полном объёме, но сложна для восприятия | + |
1 | ||
9.1% | информация неполная и сложная для восприятия | + |
1 |